中宏网湖北7月15日电(记者 江发权 通讯员 陈婷 万厚固) 7月14日下午,为充分发挥公务员及重点人群在全市社会信用体系建设中的表率作用,进一步优化营商环境,湖北省黄冈市发改委组织召开公务员及重点人群诚信档案建设工作部署会,会议由黄冈市发改委党组成员、副主任石志红主持,15家相关部门负责同志参加会议。
会议对《黄冈市推进重点行业建立个人信用档案的实施方案(讨论稿)》进行了解读,详细介绍了公务员及重点人群诚信档案的建档对象及内容,并对黄冈市公共信用信息平台录入公务员及重点人群诚信档案信息流程进行了介绍。
会上,各部门沟通交流了重点人群信用档案建设开展情况,针对推进工作遇到的问题进行了讨论,并对下一步工作重点进行了安排部署。
会议指出,建立公务员及重点人群诚信档案是加强个人诚信体系建设的重要内容之一,也是贯彻落实党的二十大精神的重要举措,通过记录公务员及重点人群的践诺守信情况,对充分发挥公务员及重点人群在个人信用体系建设工作中的表率作用有着非凡的意义。
会议强调,一是高度重视,强化落实责任。各单位要高度重视公务员及重点人群信用档案信息归集工作,明确职责分工,安排专人负责,切实将这项工作落实落细。二是加强沟通,及时建立信用档案。根据《黄冈市推进重点行业建立个人信用档案的实施方案(讨论稿)》,拟定公务员、企业法定代表人及相关责任人、律师、教师、医师、执业药师等21类职业人群为重点对象,各单位要根据实际情况,确定重点人群信用信息归集的具体范围和事项,及时与黄冈市信用办沟通,并于2023年8月31日前完成行业领域内重点职业人群信用记录的基础工作。三是注重奖惩联动,建立结果应用机制。切实发挥信用记录的综合作用,充分挖掘各自领域诚信典型案例,给予守信激励措施。发挥不良信用记录的警示和惩戒作用,推动形成对重点人群严重失信行为的市场性、社会性约束。建立健全长效工作机制,共同推动黄冈市社会信用体系高质量发展。